捷通社5月29日报道，据捷克雇主和企业家协会联合会会长维耶斯内尔介绍，为解决劳工不足问题，捷克企业希望政府能够出台政策，使雇主们能够便利地从乌克兰及其他欧盟以外国家招聘员工。来自政府、工会及企业的代表在三方会议上讨论了雇用外国人问题。
捷克总理索博特卡表示，原则上企业应该首先雇佣本国的未就业人员。但目前的现状是一些地区已出现了“用人荒”。解决这一问题，既要在欧盟内寻求劳动力，也要在欧盟外的一些国家寻找。但他也指出，在雇用外国人时，必须确保不能为其支付较低工资，因为这会滋长不公平竞争。
捷克工业联合会会长哈纳克指出，企业希望针对雇用乌克兰人的项目能够扩大到其它一些国家（比如蒙古）。他还呼吁，政府应考虑实施配额制，以便于同一企业的员工在不同国家之间进行内部转岗。
去年，在捷克工作的外国人数量接近38.3万，其中有3/4来自欧盟国家，最多的是斯洛伐克人，其次是乌克兰人。