《星洲日报》12月6日报道，最新调查显示，孟加拉与印度明年薪资增长速度将高居亚太之冠，预料调薪幅度将达约10%，中国增幅约6%。马明年薪资增幅预料为5.5%，高于新加坡、香港、台湾和泰国等地的加薪幅度。
人力资源顾问业者美世公司11月底公布全球薪酬规划报告与整体薪酬调查报告。报告指出，随着亚洲在过去3年经济恢复增长的力道优于全球，印度、菲律宾、缅甸、越南等亚太国家的通货膨胀攀升成为一大隐忧，是推升薪资上涨的主因。
报告显示，亚太国家明年薪资增幅最大的前三名依序为孟加拉（10%）、印度（9.8%）与越南（9.1%）。金融重镇香港与新加坡明年薪资预料调涨3.9%，高于台湾的3.6%。日本以2%增幅排在最后，新西兰与澳大利亚以3%的增幅位居后段。
除了越南，印尼以8.1%的薪资增幅超越其他东南亚国家，菲律宾、马来西亚与泰国明年调薪幅度预料分别为6.3%、5.5%与5%。不过，亚太区的实质薪资增长率（即薪资增幅减去通货膨胀率）保持稳定上扬，且在新兴市场常达双位数增长。尽管各大产业调薪状况不一，但推测最强劲涨薪动力来自化学与生物技术产业。
据报告，印度、越南与菲律宾企业增加聘雇的热络度超越其他国家，新加坡、马来西亚与香港的企业聘雇意愿则较低。